Kommen Sie an Bord!

Ihr Posten in unserer Crew

• Sie sind der Profi bei der Vorbereitung und Durchführung von Grundlagen- und Erweiterungslehrgängen in Theorie und Praxis im Bereich Rohrbau.
• Weiterhin unterstützen Sie bei der Durchführung von Grundlagenlehrgängen wie z. B. Metallverarbeitung, Blechabwicklung und Löten
• Sie vermitteln die Ausbildungsinhalte gemäß Ausbildungsverordnung, unter Einhaltung des Berufsbildungs- und Jugendarbeitsschutzgesetzes sowie der Arbeitssicherheitsvorschriften. 
• Empathisch führen und beurteilen Sie die Ihnen unterstellten Auszubildenden, sowie dualen Studenten und Praktikanten. Dabei führen Sie natürlich auch Förder-, Beurteilungs- und Entwicklungsgespräche.
• Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung und praktischen Umsetzung eines ganzheitlichen Ausbildungskonzeptes mit digitalem Ausbildungsplan, einschließlich der Planung und Steuerung der konkreten einzelnen Ausbildungsstationen und der dazugehörigen Arbeitseinsätze unter Berücksichtigung der betrieblichen Gegebenheiten.
• Sie wirken mit, bei der Gestaltung des Rekrutierungskonzeptes unter Berücksichtigung zukünftiger Herausforderungen und möglicher Rekrutierungskanäle.
• Zudem übernehmen Sie repräsentative Aufgaben: So gehen Sie etwa aktiv auf Schulen und Berufsberater*innen der Agentur für Arbeit zu oder nehmen an Ausbildungsmessen teil.
• Bei all dem arbeiten Sie natürlich stets mit internen Ansprechpartner*innen (z.B. Ausbildungsbeauftragte, Meistern, etc.) zusammen. 

Das haben Sie im Gepäck

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Rohrbau und verfügen über eine weiterführende Ausbildung in diesen Bereichen (z.B. Industriemeister, Techniker) sowie mehrjährige Berufserfahrung 
• Idealerweise besitzen Sie eine Zusatzausbildung zum/zur Schweißlehrer/-in mit aktuellen Prüfungen (Verfahren E, MSG und WSG) sowie fundiertes Wissen in Werkstoffkunde, technischer Kommunikation und Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz
• Sie verfügen über die persönliche Eignung zum Ausbilder gemäß Berufsbildungsgesetz (BBiG)
• Bereitschaft zur Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit
• Ihre Leidenschaft für die Vermittlung von Wissen und die Schaffung eines motivierenden Lernumfelds für junge Menschen ist inspirierend. Mit Ihrem ausgeprägten konzeptionellen Geschick, Ihrer Überzeugungskraft und der Fähigkeit, eigene Ideen umzusetzen, sind Sie bei uns goldrichtig. 
• Ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Organisationtalent sowie sicheres und eloquentes Auftreten runden Ihr Profil ab.

Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.

Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an
Peene-Werft GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Katja Haase
Tel.: +49 3836 250 106
E-Mail: personalabteilung@peene-werft.de